istifa

istifa

Belirli koşullar altında, iş sözleşmesinin feshi veya istifa istenebilir. Bu, her iki tarafın da istifa etmeyi öngörmesi ve bu konuda bir fesih anlaşması yapması durumunda söz konusu olabilir. Karşılıklı rıza ile fesih ve fesih sözleşmesi hakkında daha fazla bilgiyi sitemizden okuyabilirsiniz: Dismissal.site. Ek olarak, […]

Continue Reading
Tekila Çatışması

Tekila Çatışması

2019'un iyi bilinen bir dava [1]: Meksika düzenleyici kurum CRT (Consejo Regulador de Tequila), Desperados şişelerinde Tekila kelimesinden bahseden Heineken'e karşı bir dava başlatmıştı. Desperados, Heineken'in seçkin uluslararası markalar grubuna aittir ve bira üreticisine göre “tekila aromalı bir bira” dır. Desperados […]

Continue Reading
Derhal işten çıkarılma

Derhal işten çıkarılma

Hem çalışanlar hem de işverenler işten çıkarma ile çeşitli şekillerde iletişime geçebilirler. Kendin seçer misin seçmez misin? Ve hangi koşullar altında? En sert yollardan biri derhal işten çıkarılmadır. Durum bu mu? Daha sonra işçi ile işveren arasındaki iş sözleşmesi anında sona erecektir. […]

Continue Reading
Nafaka ve yeniden hesaplama

Nafaka ve yeniden hesaplama

Mali anlaşmalar boşanmanın bir parçasıdır. Anlaşmalardan biri genellikle eş veya çocuk nafakası ile ilgilidir: çocuğun veya eski eşin geçim masraflarına katkı. Eski ortaklar müştereken veya içlerinden biri boşanma davası açtığında nafaka hesaplaması dahil edilir. Yasa herhangi bir […] içermiyor

Continue Reading
Fotoğrafların telif hakkı

Fotoğrafların telif hakkı

Herkes neredeyse her gün fotoğraf çekiyor. Ancak neredeyse hiç kimse, telif hakkı biçiminde bir fikri mülkiyet hakkının çekilen her fotoğrafta yer aldığı gerçeğine dikkat etmez. Telif hakkı nedir? Peki ya örneğin telif hakkı ve sosyal medya? Sonuçta, bugünlerde […]

Continue Reading
Zarar Tespit Prosedürü

Zarar Tespit Prosedürü

Mahkeme kararları genellikle taraflardan birinin devlet tarafından belirlenen zararları ödemesine ilişkin emirler içerir. Dolayısıyla, yargılama tarafları yeni bir prosedürün, yani zarar değerlendirme prosedürünün temelini oluşturmaktadır. Ancak, bu durumda taraflar bir kareye geri dönmezler. Aslında, […]

Continue Reading
İş yerinde zorbalık

İş yerinde zorbalık

İşyerinde zorbalık beklenenden daha yaygın. İhmal, istismar, dışlama veya gözdağı olsun, her on kişiden biri meslektaşlarından veya yöneticilerinden yapısal zorbalık yaşar. İşyerinde zorbalığın sonuçları da hafife alınmamalıdır. Sonuçta, iş yerinde zorbalık sadece işverenlerin dört milyon ekstra gün maliyeti […]

Continue Reading
İlk adları değiştirme

İlk adları değiştirme

Prensip olarak, ebeveynler çocukları için bir veya daha fazla ad seçmekte özgürdür. Ancak, sonunda seçilen addan memnun kalmayabilirsiniz. Adınızı veya çocuğunuzun adını değiştirmek istiyor musunuz? O zaman göz kulak olmalısın […]

Continue Reading
Yayın ve portre hakları

Yayın ve portre hakları

2014 Dünya Kupası'nda en çok tartışılan konulardan biri. Güzel bir başlık ile kaymayan bir dalışta İspanya'ya karşı puanı eşitleyen Robin van Persie. Mükemmel performansı aynı zamanda bir poster ve reklam şeklinde bir Calvé reklamıyla sonuçlandı. Ticari söyler […]

Continue Reading
Çocuklarla boşanma

Çocuklarla boşanma

Boşandığınızda, ailenizde çok fazla değişiklik olur. Çocuklarınız varsa, boşanmanın etkisi de onlar için çok büyük olacaktır. Özellikle küçük çocuklar, ebeveynleri boşandığında zorlanabilir. Her durumda, çocukların istikrarlı olması önemlidir […]

Continue Reading
Arabuluculuk yoluyla boşanma

Arabuluculuk yoluyla boşanma

Boşanmaya genellikle ortaklar arasındaki anlaşmazlık eşlik eder. Siz ve eşiniz ayrıldığınızda ve birbirinizle anlaşamadığınızda, bazı durumlarda yükselebilir bile. Boşanma bazen duyguları yüzünden bir kimsede kötü olanı ortaya çıkarabilir. Böyle bir durumda, yapabilirsiniz […]

Continue Reading
İhtiyatlı işten çıkarılma

İhtiyatlı işten çıkarılma

Herkes işten çıkarılabilir. Özellikle bu belirsiz zamanda işten çıkarılma kararının işveren tarafından alınması konusunda iyi bir şans vardır. Ancak, işveren işten çıkarılma ile devam etmek istiyorsa, o hala kararını işten çıkarma için belirli bir temeline dayandırmalı, doğrulayın […]

Continue Reading
Hakaret, hakaret ve iftira

Hakaret, hakaret ve iftira

Fikrinizi veya eleştirilerinizi ifade etmek ilke olarak tabu değildir. Ancak bunun sınırları vardır. İfadeler yasa dışı olmamalıdır. Bir ifadenin yasalara aykırı olup olmadığı belirli bir duruma göre değerlendirilecektir. Yargılamada bir üzerinde ifade özgürlüğü hakkı arasında bir denge kurulur […]

Continue Reading
Kiralanan malın tahliyesi

Kiralanan malın tahliyesi

Tahliye hem kiracı hem de ev sahibi için sert bir prosedürdür. Sonuçta, tahliye üzerine, kiracılar kiralanan mülkü tüm eşyalarıyla ve tüm kapsamlı sonuçlarıyla terk etmek zorunda kalırlar. Kiracı onun yerine getirememesi durumunda ev sahibi bu nedenle sadece tahliye ile devam olmayabilir […]

Continue Reading
Dijital imza ve değeri

Dijital imza ve değeri

Günümüzde, hem özel hem de profesyonel partiler giderek dijital bir sözleşmeye girmekte veya taranmış bir imzaya geçmektedir. Niyet elbette normal bir el yazısı imzası ile farklı değil, yani, sözleşmenin içeriğini bildiğini belirttikleri için tarafları belirli yükümlülüklere bağlamak […]

Continue Reading
Korona krizi sırasında iş alanı kiralama

Korona krizi sırasında iş alanı kiralama

Bütün dünya şu anda hayal bile edilemeyecek bir kriz yaşıyor. Bu, hükümetlerin olağanüstü önlemler almaları gerektiği anlamına geliyor. Bu durumun yol açtığı ve yol açmaya devam edeceği zarar çok büyük olabilir. Gerçek şu ki hiç kimse şu anda değerlendirmek için bir konumda değildir […]

Continue Reading
İflas talebi

İflas talebi

İflas başvurusu borç tahsilatı için güçlü bir araçtır. Bir borçlu ödeme yapmazsa ve hak talebine itiraz edilmemişse, bir hak talebini daha hızlı ve ucuz bir şekilde toplamak için genellikle bir iflas dilekçesi kullanılabilir. İflas dilekçesi dilekçenin kendi isteği ile dosyalanabilir […]

Continue Reading
İtiraz prosedürü

İtiraz prosedürü

Çağrıldığınızda, çağrıdaki iddialara karşı kendinizi savunma şansınız olur. Çağrı yapılması, resmi olarak mahkemeye çıkmanız gerektiği anlamına gelir. Eğer uymuyorsanız ve belirtilen tarihte mahkemede görünmüyorsanız, mahkeme gıyaben bağışlayacaktır […]

Continue Reading
İnternet dolandırıcılığı

İnternet dolandırıcılığı

Son yıllarda internet patladı. Gittikçe daha sık zamanımızı çevrimiçi dünyada geçiriyoruz. Çevrimiçi banka hesapları, ödeme seçenekleri, pazar yerleri ve ödeme taleplerinin ortaya çıkmasıyla birlikte, yalnızca kişisel değil, aynı zamanda çevrimiçi finansal konuları da giderek daha fazla düzenlemekteyiz. Genellikle sadece düzenlenmiştir […]

Continue Reading
Tutuklandıktan sonra: velayet

Tutuklandıktan sonra: velayet

Ceza gerektiren bir suç şüphesiyle tutuklandınız mı? Daha sonra polis, genellikle suçun işlendiği koşulları ve şüpheli olarak rolünüzü araştırmak için sizi karakola transfer edecektir. Polis ulaşmak için dokuz saate kadar sizi gözaltına alabilir […]

Continue Reading
İyi Üretim Uygulamaları (GMP)

İyi Üretim Uygulamaları (GMP)

Bazı endüstrilerde, üreticiler katı üretim standartlarına tabidir. Bu, (insan ve veterinerlik) ilaç endüstrisinde, kozmetik endüstrisinde ve gıda endüstrisinde geçerlidir. İyi Üretim Uygulamaları (GMP) bu sektörlerde iyi bilinen bir terimdir. GMP üretimini sağlayan bir kalite güvence sistemidir […]

Continue Reading
Cezai konularda sessiz kalma hakkı

Cezai konularda sessiz kalma hakkı

Geçen yıl ortaya çıkan bazı yüksek profilli ceza davaları nedeniyle, şüphelinin sessiz kalma hakkı bir kez daha gündemdedir. Kuşkusuz, mağdurlar ve ceza gerektiren suçların akrabalarıyla, şüphelinin sessiz kalma hakkı ateş altındadır ve bu anlaşılabilir bir durumdur. Geçen yıl, örneğin, […]

Continue Reading