1 Ocak'ta, çalışanların akıllı telefonlarını mesai saatleri dışında kapatabilecekleri ve böylece iş e-postalarına erişimi kesebilecekleri bir Fransız yasası yürürlüğe girdi. Bu önlem, her zaman ulaşılabilir ve bağlantılı olma baskısının artmasının bir sonucudur ve bu da büyük miktarda ücretsiz fazla mesai ve sağlık sorunlarına yol açmıştır. 50 veya daha fazla çalışanı olan büyük şirketlerin, kendileri için geçerli olacak özel kurallar hakkında çalışanları ile görüşmeleri gerekmektedir. Hollandalılar takip edecek mi?
İlgili Mesajlar
Davalarda her zaman çok fazla çekişme beklenebilir ...
Hollanda Yüksek Mahkemesi Davalarda her zaman çok fazla tartışma beklenebilir ve dedi ki- dedi. Davayı daha da açıklığa kavuşturmak için mahkeme karar verebilir…
Hollanda kendini bir kez daha kanıtladı...
Ulusal ve uluslararası şirketler Hollanda, hem ulusal hem de uluslararası şirketler için iyi bir üreme alanı olduğunu bir kez daha kanıtladı: